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根据《中国农业大学专业技术职务岗位聘任工作暂行办法》有关要求，现就开展专业技术职务岗位聘期中期晋级聘任具体工作安排通知如下：

一、分级聘任人员范围

申报晋级人员第四轮专业技术人员聘期考核须为合格（不列入聘期考核范围的人员，上一轮聘期内年度考核需取得合格及以上档次），且2024年度、2025年度师德考核和年度考核均为合格及以上。

二、岗位晋升程序及时间安排

根据相关工作部署，申报同级别更高职级的专业技术人员，需填写聘任审批表进行岗位职级晋升申报评议。

1.可晋升职级岗位指标：

根据学校相关要求，学院本次不进行正高级、副高级专业技术职务岗位晋级聘任，中级专业技术职务职级可晋升指标如下：

2.晋升条件

晋升中级专业技术职务职级岗位人员需满足学院制定的岗位晋升条件（附件1）。

3.申请程序

（1）6月9-15日：个人申报。

申报晋升三级及以下岗位人员提交《中国农业大学专业技术职务聘任审批表（分级聘任，三级及以下岗位）》（附件2）和相关证明材料（整合在同一个pdf文件中），于6月15日下午17:00前将电子版发至邮箱dw@cau.edu.cn。

提交材料电子版要求：

A）相关证明材料需整合在同一个pdf文件中；

B）邮件名以“XXX-申报晋升材料”命名，附件以“XXX-聘任审批表”、“XXX-相关证明材料”命名。

（2）6月16-19日：基层党组织考察及资格审查。

学院党委牵头各教工党支部对候选人的政治立场、思想道德、行为规范、师德等表现进行考察。单位资格审查小组按有关规定对应聘专业技术职务人员及其有关申报材料进行严格的资格审查。

（3）6月22日以后：学术委员会评议。

申报职级晋升人员进行材料评议，学术委员会根据岗位情况向聘任考核小组等额推荐拟晋级聘任人选。

（4）6月22日以后：聘任考核小组审定评议结果并提出专业技术人员拟聘名单上报学校。

（5）6月30日以后：学校审定、公示、发文聘任。

三、岗位任务书签订

聘任考核小组根据晋级聘任结果，与受聘的专业技术人员签订岗位任务书。

已签订人才合同（聘期内）、特聘教授岗位合同、人才培育发展支持计划岗位任务书、延迟退休岗位任务书的人员以及距离法定退休年龄不满2年（即将于2027年12月31日之前退休）的专业技术人员，不再签订岗位任务书。

四、其他有关问题说明

1.本次聘任条件中任职年限和业绩成果的截止时间为2025年12月31日。

2.此次聘任时间自2026年1月1日至2027年12月31日，有关待遇自2026年1月起兑现。对于接近退休年龄或已获准延长退休的专业技术人员，其聘期一般不超过退休年龄或延退期限。

3. 其它本通知未尽事宜原则上按照《中国农业大学专业技术职务岗位聘任工作暂行办法》（中农大人字〔2020〕13号）执行。

联系人：杜老师

联系电话：62732278

联系邮箱：dw@cau.edu.cn

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2026年6月9日

附件1：bmw11222专业技术岗位晋升条件.pdf

附件2：中国农业大学专业技术职务聘任审批表（分级聘任，三级及以下岗位）.doc